Blog Dra. Empresa

Fala-se que as pessoas estão com pressa, cada vez mais intolerantes, com exigências e altas expectativas para tudo? Mas será que esse olhar é direcionado para o foco correto? Estamos […]

  Estive num evento semana passada e um palestrante, conhecido meu, mencionou o termo Muletas Corporativas e escreverei aqui um pouco sobre isto. É comum as organizações, pessoas, lideranças, grupos […]

“Subdesempenho satisfatório é a definição de um estado de autoelogios, uma ‘doença’ que internacionalmente ataca empresas e outras instituições, inclusive governos. Trata-se de patologia em que condutores de uma organização, muitas vezes […]

Quando hoje falamos de sucesso, temos que olhar dentro de um sentido de contribuição coletiva e não de ações individuais e pontuais. Resultados são medidos cada vez mais e reconhecidos […]

A questão da motivação tem que ser explorada em vários âmbitos. Sabe-se já que a motivação vem de dentro e que existem pessoas que na sua essência ou são automotivadas […]

Agora vamos falar do papel fundamental do gestor/líder no processo da motivação de pessoas, a meu ver a figura mais importante na parte de estímulos e condições que eu digo […]

  Você é suspeita pra falar, podem dizer alguns, sabendo que me encaixo na faixa dos tais seniores que o mercado cita. Aos olhos de fora e para aqueles que […]

Os cenários não estão bons: todos sabemos e estamos vivendo, individual e/ou coletivamente, os reflexos disto. Os ânimos estão baixos, as pessoas incrédulas e as perspectivas fragilizadas. Não há o […]

Não existe momento mais propício para tratar do tema “ressaca” do que depois do carnaval. Não só porque ela é associada à fase pós-bebedeira, mas também porque estamos no “início […]

Quando falamos de hábitos e padrões, temos em mente que são fatores sempre perseguidos como boas ferramentas para o sucesso dos modelos de gestão, ou mesmo da condução do nosso […]